« Aide-ménagère, nounous... » : Le pari audacieux de Mame Awa Mbaye pour dépoussiérer le secteur du travail domestique

​« Quel est ton rêve ? » Une question d'une simplicité désarmante, posée un jour par Mame Awa Mbaye à Saly, son employée de maison depuis plusieurs années. La réponse, elle, a résonné comme un choc : « Je n’ai pas de rêve. »

​Derrière ces quelques mots, Mame Awa Mbaye prend la mesure d'une réalité amère qui dépasse largement le cas individuel de Saly : celle de milliers de travailleuses domestiques privées de statut juridique, de formation qualifiante et de perspectives de promotion sociale. Une main-d'œuvre trop souvent invisible, alors même qu'elle constitue la colonne vertébrale du quotidien de nombreux foyers.

​Cette prise de conscience a servi de terreau à la création de KaNora en mai 2025. L’entreprise sociale ambitionne de repenser en profondeur la perception du travail domestique, en érigeant la professionnalisation et l’autonomisation socio-économique des femmes en piliers centraux de son modèle.

​Formation technique, accompagnement personnalisé, intermédiation contractuelle, mais aussi renforcement de l'estime de soi, de l’autonomie et du bien-être : KaNora refuse de se limiter à du placement d'urgence. Les bénéficiaires du programme, rebaptisées « KaNora Ladies », sont valorisées comme de véritables professionnelles appelées à évoluer, diriger et s'imposer durablement au sein d'une industrie qu’elles font vivre au quotidien.

​Depuis son lancement, la structure revendique l'accompagnement de plusieurs centaines de femmes. Mais au-delà du bilan comptable, l'impact réel interpelle : ces travailleuses ont-elles concrètement gagné en autonomie financière ? Leurs revenus ont-ils enregistré une hausse significative ? Bénéficient-elles d'un accès élargi à des emplois stables et réglementés ? Et surtout, le regard de la société sur ces corps de métiers a-t-il véritablement évolué ?

​Dans cet entretien exclusive, Mame Awa Mbaye revient sur le déclic fondateur de KaNora, passe au crible les réalités du travail domestique au Sénégal, détaille les profils des femmes accompagnées et dresse le bilan des actions menées. Elle réaffirme l'ambition de faire d'un secteur historiquement relégué à l'informel un véritable espace de dignité, de rigueur professionnelle et d'opportunités d'avenir.

​Car derrière chaque « aide-ménagère », « nounou » ou « cuisinière », s'affirme une professionnelle accomplie, une femme animée par des ambitions et le droit légitime de bâtir un rêve.