Emploi des jeunes : Des formateurs ivoiriens outillés aux techniques japonaises au CFPT-SJ de Dakar

Deux séminaires de formation destinés à des formateurs ivoiriens se sont achevés ce vendredi 21 août au Centre de formation professionnelle et technique Sénégal-Japon (CFPT-SJ). Soutenue par l’Agence de coopération internationale du Japon (JICA), cette initiative mise sur le transfert de compétences et la méthode japonaise 5S-Kaizen pour moderniser les pratiques pédagogiques en Côte d’Ivoire. Au terme du programme, les participants ont reçu leurs certificats, avec pour mission de réinvestir ces acquis dans leurs établissements respectifs.

​Durant leur session, les séminaristes ont alterné apprentissages techniques, échanges d’expériences et immersion totale dans le dispositif du CFPT-SJ. Les travaux ont notamment porté sur la conception et la réalisation d’unités photovoltaïques adaptées à la conservation des fruits et légumes, ainsi que sur l’innovation et la conception technique.

​Une place prépondérante a été accordée au 5S-Kaizen. Cette démarche japonaise repose sur cinq piliers : l’organisation, le rangement, la propreté, la standardisation et l’amélioration continue. Son objectif est de rendre les espaces de travail plus efficients et d’instaurer une culture durable de la qualité.

​Pour le président du Conseil d’administration du CFPT-SJ, Mamadou Camara, le 5S-Kaizen « n’est pas un effet de mode ». Il doit permettre de faire évoluer « les méthodes de travail, les environnements d’apprentissage et surtout la culture organisationnelle ».

​ Des acquis à transmettre aux apprenants

​Les formateurs ivoiriens sont désormais appelés à transmettre ces principes aux apprenants. « Vous êtes désormais dépositaires de cette philosophie », leur a-t-il lancé. L’ambition est d’inculquer aux jeunes les réflexes de rigueur, de qualité et de discipline nécessaires à une insertion professionnelle réussie.

​La cérémonie de clôture a également été marquée par une visite guidée des ateliers du CFPT-SJ. Le directeur de cabinet du ministère de la Formation professionnelle et technique, Amadou Bèye Ndiaye, s’est rendu dans les différents ateliers, où des explications détaillées lui ont été fournies sur les machines, leur fonctionnement et leur intégration dans le parcours pédagogique.

​L’enjeu pour les formateurs est désormais de transformer ces connaissances théoriques et pratiques en habitudes de travail dans leurs centres d'origine. « Ce séminaire s’achève, mais notre engagement ne fait que commencer », a déclaré la déléguée générale des séminaristes ivoiriens, Okobé Dorcas. Les participants s'engagent ainsi à restituer ces enseignements pour bâtir une jeunesse « mieux formée, plus qualifiée et davantage compétitive sur le marché de l’emploi ».

​À travers ces séminaires, le Sénégal, la Côte d’Ivoire et le Japon consolident leur coopération triangulaire dans un secteur stratégique. Au-delà du renforcement de capacités, cette synergie vise à faire circuler les meilleures méthodes et savoir-faire pour élever durablement les standards de la formation professionnelle en Afrique de l'Ouest.