Thiès : Le SAT/Santé dénonce la dégradation des conditions de travail à l'hôpital régional et exige des mesures urgentes

Le Syndicat autonome des travailleurs de la santé (SAT/Santé) de l'hôpital régional de Thiès a organisé un sit-in ce vendredi 17 juillet 2026 pour dénoncer la détérioration des conditions de travail et les difficultés qui affectent la prise en charge des patients.

Dans son discours, le secrétaire général du syndicat, Ibrahima Mbaye, a indiqué que cette mobilisation ne relevait ni d'un esprit de confrontation ni d'une démarche de circonstance, mais de la volonté de défendre les travailleurs et le droit des populations à accéder à des soins de qualité.

Le SAT/Santé déplore notamment le manque de matériel et de réactifs, l'arrêt des échographies, les difficultés rencontrées au laboratoire, les dysfonctionnements du service d'accueil des urgences (SAU) ainsi que ceux du dépôt-vente, autant de problèmes qui, selon le syndicat, perturbent gravement le fonctionnement de l'établissement.

Le syndicat a également soulevé plusieurs revendications sociales, notamment le paiement des indemnités de garde, la situation des stagiaires, les questions liées aux préembauches et le non-remplacement des agents admis à la retraite.

S'agissant du programme NEPAD, le SAT/Santé a dénoncé des critères de sélection qu'il juge contraires aux principes de légalité, de transparence et d'équité. Selon le syndicat, des travailleurs remplissant les conditions requises auraient été écartés sans justification, au profit d'autres candidats. Il demande ainsi une révision des critères de sélection afin de garantir un traitement équitable à tous les agents.

Le syndicat s'est aussi inquiété de l'organisation administrative de l'hôpital. Il estime que le cumul des fonctions de chef du service administratif et financier (SAF) et de chef du service des ressources humaines (RH) crée une confusion des responsabilités et nuit à une bonne gestion des ressources humaines. Il réclame le respect des attributions de chaque responsable conformément aux textes en vigueur.

Le SAT/Santé a par ailleurs dénoncé un manque de transparence dans certains marchés, notamment ceux relatifs au matériel médical, estimant que cette situation contribue aux ruptures d'équipements et à l'arrêt récurrent, parfois partiel, des échographies.

Au terme de son intervention, le syndicat a exigé la révision des critères du programme NEPAD, une clarification de la gouvernance administrative, la satisfaction des revendications sociales et professionnelles des travailleurs, ainsi que la mise à disposition des équipements, consommables et réactifs indispensables au bon fonctionnement de l'hôpital.

Tout en réaffirmant son attachement au dialogue, le SAT/Santé a prévenu qu'il resterait mobilisé jusqu'à l'obtention de réponses concrètes à ses revendications.